Op 4 en 23 maart vergaderde de kerkenraad weer over het beroepingswerk.
Met name het profiel van de predikant was het onderwerp van gesprek. De vraag is eigenlijk: Wat vinden wij belangrijk bij een predikant voor onze gemeente. Het standaard profiel dat hiervoor geldt is een mooie leidraad. Over welke vaardigheden moet onze nieuw te beroepen predikant beschikken. Termen als verbinder, goed kunnen luisteren, authentiek, maar ook leidinggeven en inspireren komt langs. Daarnaast wat is de typering van de predikant: Is hij vooral prediker of sterk in pastoraat en toerusting of alle drie. En als we het hebben over pastoraat, waar hebben we het dan specifiek over.
Onze consulent dominee G. van Goch daagt ons voortdurend uit op alle onderwerpen. Het mooie is dat we als kerkenraad elkaar heel goed weten te vinden in de discussies die ontstaan. In de loop van deze 2 avonden wordt steeds duidelijker wat we graag willen. Momenteel wordt alle input verwerkt en het definitieve profiel opgesteld. Als dat klaar is zal dat ook met de gemeente worden gedeeld.
Daarna kunnen we de groslijst van beroepbare predikanten opvragen en zullen we de gemeente vragen om namen in te dienen. We hopen dat we een eerste voorkeurslijst klaar hebben tegen einde april. Daarna kan het beroepingswerk echt beginnen.